📑 Neste artigo
Equipamentos de entrada alternativos
Seção 1Teclados com teclas maiores ou em Braille, mouses adaptados para uso com um único dedo ou movimentos de cabeça, e softwares de reconhecimento de voz são exemplos de tecnologias que permitem a operação do computador por pessoas com diferentes tipos de limitação motora.
Ampliadores de tela e softwares de magnificação
Seção 2Para trabalhadores com baixa visão, softwares de ampliação de tela permitem aumentar o tamanho de textos, ícones e cursores, ajustar contraste e cores, tornando possível o uso de sistemas que, em sua configuração padrão, exigiriam visão plena para serem operados.
Mobiliário ergonômico ajustável
Seção 3Mesas com altura regulável, cadeiras com apoios específicos e suportes para monitores em diferentes alturas e ângulos permitem que trabalhadores com deficiência física ou que utilizam cadeira de rodas tenham um posto de trabalho confortável e seguro.
Como solicitar tecnologia assistiva ao empregador
Seção 4O trabalhador pode apresentar ao RH ou ao SESMT um laudo ou indicação de um profissional de terapia ocupacional ou fisioterapeuta especificando os equipamentos necessários, formalizando o pedido como uma adaptação razoável prevista na legislação.
Desafios e Barreiras
RealidadeEstes são desafios reais que pessoas com deficiência enfrentam:
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Referências e Fontes
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